【本報台北訊】大學教師年齡老化，每四人就有一人五十五歲以上，未來十年陸續有一萬兩千多人屆齡退休；但大學銀彈不足、從國外招募師資困難，包括商管、電機等系所，招募師資都面臨困難，美國商管學院教授年薪六百萬台幣起跳，台灣只有百萬年薪；今年挖角部隊再度來台，年薪開價近千萬。

大學教師退休潮對老字號頂尖大學衝擊不小；交大副校長陳信宏說，交大電機學院共一百六十名老師，其中五十五至六十五歲有四十人、四十五至五十五有六十人，等於有一百多名教師未來二十年內要陸續退休；政大商學院副院長陳春龍說，商學院教師總人數一百五十多人，未來五到十年內有逾半數教師屆齡退休。

教授退休潮湧現，但新血補充困難。陳信宏說，國立大學聘老師都傾向找國內、外名校畢業的博士，但現在出國的學生愈來愈少，要爭取知名學者不容易。

台大副校長陳良基表示，台大延攬新進教師除每月加薪七成，也將請各系所向企業募款，為外籍教師一年加薪百萬元，目標讓外師人數能翻倍成長。

但即使年薪加碼百萬，對商管學院找國際人才還是「杯水車薪」；國立政治大學資訊管理學系陳春龍教授說，商管領域人才國際移動最強，美國中間程度學校畢業的會計博士，在美擔任教職年薪就有約台幣六百萬元，一流大學的博士價碼更高，台灣商管領域想從國外找人才「機會是零」；國外找不到人，就往國內其他大學挖角，恐會造成骨牌效應。

陳良基也說，國內大學教授薪資偏低是找不到新進教授主因，台大近兩年至少有五、六位教授被美國、中國大陸、新加坡、香港或中東地區大學，以五、六倍高薪挖走；沙烏地阿拉伯去年挖走台大電機系中生代主力教授，今年挖角部隊再度來台，年薪開價近千萬。

大學教授年齡老化趨勢

83學年度 93學年度 103學年度

35歲以下 36.0 % 13.9 % 3.3 %

35～39歲 21.8 % 21.5 % 10.2 %

40～44歲 17.5 % 23.8 % 16.9 %

45～49歲 10.3 % 18.4 % 22.9 %

50～54歲 6.3 % 11.6 % 21.8 %

55歲以上 8.1 % 10.9 % 24.9 %

年齡分布結構比(%)

公立大學55歲以上教師比率

83學年度 93學年度 103學年度

11.3 % 10.9 % 26.5 %

資料來源／教育部統計處

製表／人間福報編輯部