健保署撥20億加薪 護理人員無感

 |2015.09.02
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【本報台北訊】為鼓勵醫院重視護理照護,健保署一○四年醫院總額協商增編二十億元,不過基層護理人員卻覺得「無感」;護理師護士公會全國聯合會資料顯示,目前國內執業護理人員約十四萬九千多人,調查發現,在醫院值班的比率逐年減少,從原本七成降至六成五,約七千五百人跳至醫美診所、長照機構,主因就是醫院太操,醫療環境太差。

健保署專委陳真慧指出,一○四年醫院總額協商增編二十億元,目的是用來提高住院病人醫療照護品質,降低護理人員工作負擔,調整住院護理費支付標準,簡單來說就是幫護理人員加薪;但台灣基層護理產業工會理事長梁秀眉表示「無感」,她說,這明明是政府給的納稅人的錢,但不少醫院卻當拉攏醫護人員的手段,醫院多給一些錢就像給醫護人員的恩寵。

梁秀眉說,不少醫院拿這些補助,用來添購護理人員制服或變成尾牙基金,真正落實到大小夜班加級津貼比率可能不高。「錢在醫院手裡,是否下放給護理人員,只能看醫院有沒有良心」。

中華民國護理師護士公會全國聯合會秘書長曾修儀表示,二十億元中有九億用來調高住院護理費,希望各醫院能夠專款專用,用來增加護理人力,提高薪資及加班費。

曾修儀說,台灣醫護人力怎麼補都補不滿,目前仍缺五千多人,住院醫師納入勞基法後,更是雪上加霜,所產生的人力空缺需由專科護理師填補,增加護理人員工作負擔,不少人因此轉至醫美診所、長照機構。

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