報載上市櫃公司第二季獲利及上半年財報出爐，第二季稅後純益四千三百九十二億元，為單季歷史次高。

總計上半年稅後純益高達八千一百四十九億元，創下歷史新高，年增近二成。其中有超過七成上市櫃公司都賺錢。

看到這則新聞，想必大家心中都有一個疑問，既然企業有盈利，經濟成長的大餅，勞工朋友吃得到嗎？還是受益者依舊只是企業大股東，或落入財團口袋？

日前南韓政府公布計畫，將對企業現金課徵百分之十至百分之十五懲罰稅，除了防止有盈餘的企業囤有大量現金，亦鼓勵他們投資、提高員工配發現金股利，以刺激民間消費。

大陸官方則直接下令國有企業提高員工分紅，還規定賺錢的國有企業，上繳利潤比例提高百分之五，私營企業至少上繳百分之十稅後利潤給國家。

南韓跟中國大陸政府利用賦稅政策，導正勞工薪資扭曲現象，引導企業加薪，並將企業盈餘回饋員工。

反觀我國政府，除了總統、首長道德勸說，看不出有什麼實質對策，督促企業與員工分享經濟成長的果實，替勞工加薪。

政府一再用人民納稅錢給予競爭力強的產業龐大補助與租稅優惠，導致經濟所得分配逐年惡化、分配不均、貧富距離加大，人民沒有從中受惠。

我贊同新北市長朱立倫日前提出「企業不加薪就繳稅」的概念，呼籲中央修改公司法調整財稅制度，如果企業賺錢不肯分享基層，就多繳點稅回饋社會。

安辰（宜蘭市／工程師）